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Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13, 14 und 21 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) für Bewerber

  1. Verantwortlicher:

Gleitz GmbH, Landwehr 18a, 31185 Söhlde, E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

  1. Datenschutzbeauftragter:

Jhcon Datenschutzberatung

Dipl.-Ing. Jörg Hagen

Königstr. 50 A

30175 Hannover

E-Mail.: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein. oder Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

  1. Daten und deren Herkunft:

Wir verarbeiten personenbezogene Daten, die wir von Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhalten haben.

Dabei werden im Wesentlichen folgende personenbezogene Daten verarbeitet:

  • Name, Vorname
  • Kontaktdaten
  • Bewerbungsunterlagen
  1. Zwecke und Rechtsgrundlagen der Verarbeitung personenbezogener Daten:

Wir werden Ihre personenbezogenen Daten im Wesentlichen zur Durchführung des Bewerbungsverfahren um ein mögliches Beschäftigtenverhältnis in unserem Unternehmen verarbeiten.

Im Rahmen der vorgenannten Zwecke können unterstützend auch zweckgebundener KI-Anwendungen eingesetzt werden. Diese dienen insbesondere der strukturierten Bearbeitung, Auswertung, Zusammenfassung oder Vorbereitung von Informationen, soweit dies für die jeweiligen Verarbeitungszwecke erforderlich ist. Eine abschließende Bewertung oder Entscheidung mit rechtlicher Wirkung oder vergleichbarer erheblicher Beeinträchtigung erfolgt dabei nicht ausschließlich automatisiert, sondern unterliegt einer menschlichen Überprüfung.

  1. Datenempfänger:

Ihre Daten geben wir nicht an unberechtigte Dritte weiter.

Es werden jedoch im erforderlichen Umfang Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens an interne am Prozess beteilige Stellen weitergegeben:

  • Personalverantwortliche
  • Geschäftsführung
  • Beteiligte Fachabteilungen.
  1. Drittstaatentransfer oder Übermittlung an internationale Organisationen:

Die Datenübermittlung Ihrer Daten an ein Drittland oder internationale Organisationen ist nicht vorgesehen.

  1. Speicherdauer Ihrer Daten:

Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach Ablauf der Einspruchsfristen des allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) gelöscht. Länger aufbewahrt werden lediglich solche Bewerbungen, für die Ihre Einwilligung vorliegt.

  1. Ihre Rechte:

Sie haben gegenüber der unserem Unternehmen das Recht auf:

  • Auskunft über Ihre gespeicherten personenbezogenen Daten (Art. 15 DSGVO)
  • Berichtigung der Daten, wenn sie fehlerhaft, veraltet oder in sonstiger Weise unrichtig sind (Art. 16 DSGVO)
  • Löschung, wenn die Speicherung unzulässig ist, der Zweck der Verarbeitung erfüllt und die Speicherung daher nicht mehr erforderlich ist oder Sie eine erteilte Einwilligung zur Verarbeitung bestimmter personenbezogener Daten widerrufen (Art. 17 DSGVO)
  • Einschränkung der Verarbeitung, wenn eine der in Art. 18 Abs. 1 lit. a) bis d) DSGVO genannten Voraussetzungen gegeben ist
  • Datenübertragbarkeit der bereitgestellten, Sie betreffenden personenbezogenen Daten (Art. 20 DSGVO)
  • Widerruf einer erteilten Einwilligung, wobei der Widerruf die Rechtmäßigkeit der bis dahin aufgrund der Einwilligung erfolgten Verarbeitung nicht berührt (Art. 7 Abs. 3 DSGVO)
  • Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde (Art. 77 DSGVO).
  1. Widerspruchsmöglichkeiten:

Haben Sie für die Verarbeitung Ihrer Daten eine Einwilligung erteilt (Art. 6 Abs. 1 lit. a bzw. Art. 9 Abs. 2 lit. a) DSGVO, besteht das Recht, diese Einwilligung jederzeit zu widerrufen.

Auch anderen Verarbeitungen, die wir auf ein berechtigtes Interesse i. S. d. Art. 6 Abs. 1 lit. f) DSGVO stützen, können Sie nach Art. 21 DSGVO gegenüber uns aus Gründen, die sich aus der besonderen Situation für Sie ergeben, jederzeit unter Angabe dieser Gründe widersprechen. Wir werden die personenbezogenen Daten im Falle eines begründeten Widerspruchs grundsätzlich nicht mehr für die betreffenden Zwecke verarbeiten und die Daten löschen, es sei denn, wir können zwingende Gründe für die Verarbeitung nachweisen, welche Ihre Interessen, Rechte und Freiheiten überwiegen oder die Verarbeitung dient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

Legen Sie Widerspruch ein, werden wir Ihre personenbezogenen Daten nicht mehr verarbeiten, es sei denn, wir können zwingende schutzwürdige Gründe für die Verarbeitung nachweisen, die Ihre Interessen, Rechte und Freiheiten überwiegen, oder die Verarbeitung dient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

Für Anliegen in dieser Art wenden Sie sich bitte an die o. g. Adresse der Gleitz GmbH.

  1. Erfordernis der Bereitstellung der personenbezogenen Daten:

Ihre Angaben sind zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens zwingend erforderlich. Ohne Ihre Angaben kann das Bewerbungsverfahren nicht ordnungsgemäß abgewickelt werden, was bis zum Ausschluss vom Verfahren führen kann.

Stand: Juli 2026